На предприятии особое внимание всегда уделялось молодым специалистам, производились ежемесячные доплаты ,организовывались тренинги-семинары да и руководители подразделений в основном назначались молодые , но кризис не обошел и нас, так в 2009 году практически половина пришедших на предприятие молоды

28.08 завершилась командировка во Вьетнам заместителя генерального директора ЗАО «УГМК-Рудгормаш» В.Н. Асеева и начальника отдела внешнеэкономических связей Л.Н. Болгова. В ходе командировки были проведены встречи с первыми лицами корпорации VINACOMIN – крупнейшего в Юго-Восточной

19-20 августа на базе учебного центра ЗАО «РудГорМаш» прошел 2-х дневный тренинг-семинар для руководства компании РУДГОРМАШ на тему : «Системный подход в развитии организации». Преподаватель семинара – профессор ВШУ г.Москва д.э.н. Шаш Н.Н. На семинаре рассматривались